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  • Rezession und die Folgen von Corona (COVID-19)

    Österreich befindet sich in der längsten Rezession seit dem zweiten Weltkrieg. Für viele Unternehmen kommt die Pleite nun etwas verzögert nachdem sich mit COVID-19 die Schulden der Unternehmen erhöht haben. Bei der Insolvenz sind dann auch jeweils die ausbezahlten Corona – Hilfen durch die Regierung aus dem österreichischen Budget heraus in ein Finanz – Loch…

  • Geplante Überraschung

    Auf LinkedIn und auf https://www.laendlekurs.com wurde ein kurzes Video veröffentlicht, welches auf eine Überraschung hindeutet. Das Video zeigt auf einem Monitor einen Bagger der Kies aus einem See schaufelt. Genaueres wird hierzu im Moment noch nicht verraten. Habt Geduld, wenn wir soweit sind werden wir das Geheimnis lüften und euch mehr dazu verraten. In der…

  • Authentische Führung: Mit emotionaler Intelligenz und Wertschätzung zum Erfolg

    In der heutigen, sich ständig wandelnden Geschäftswelt ist die Fähigkeit, effektiv zu führen, von entscheidender Bedeutung. Doch was bedeutet es wirklich, eine erfolgreicher Führungskraft zu sein? Es geht nicht nur darum, Anweisungen zu geben oder Projekte zu leiten, sondern vielmehr darum, eine authentische Verbindung zu den Mitarbeitenden aufzubauen und gemeinsam mit ihnen zu wachsen. Authentizität…

  • Lernen – Raus aus der Komfortzone

    Das Unterbewusstsein mit allen uns nicht bewussten Schatten neigt dazu uns permanent in der Komfortzone zu halten. Hier fühlen wir uns sicher, alles geht seinen gewohnten Gang. Veränderungen werden dabei schwieriger je mehr sie manche Menschen aus der Komfortzone bringen. Dabei sind die Menschen unterschiedlich, manche gehen gerne und leicht aus der Komfortzone in eine…

  • An Kritik und Skepsis wachsen

    Oft kommt es uns so vor als ob Kritiker oder von Natur aus skeptische Leute einem die Energie rauben weil sie z.B. gefühlt immer auf der Bremse stehen. Tatsächlich muss dies aber nicht so sein, wir können mit unserer Energie auch an Skeptikern wachsen. Sie zeigen oft auf einen oder mehrere blinde Flecken die wir…

  • Visionen sind nicht genug

    Es gibt Führungspersonen die mit starken Visionen arbeiten. Jedoch sind starke Visionen oft nicht genug. Es geht in der Folge auch um die Durchführung. Manche Führungspersonen sind zwar beim Bilden von Visionen stark aber es mangelt ihnen an der Kompetenz die Durchführung der Visionen zu ermöglichen. Oft bleibt dann von den vielen Präsentationen nur der…

  • Perspektiven weiten

    Kennen Sie das, Sie sitzen im Nebel und ärgern sich dass das Wetter so schlecht ist. Vergangene Woche war im Tal von Vorarlberg in der Nähe des Bodensees die ganze Woche Nebel. Wenn wir im Nebel sitzen sehen wir nicht weit. Wir können jedoch unsere Perspektive weiten, der Raum des Geistes kann voller Möglichkeiten sein.…

  • Servant Leadership

    Es gibt einen sehr populären und einen sehr effektiven Führungsstil. Der sehr populäre Führungsstil kann wie in einer üblichen Pyramide dargestellt werden. Statt die übliche Pyramide darzustellen verweise ich an dieser Stelle mal zu folgender Postkarte: Postkarte A6 +++ LUSTIG von modern times +++ JE WEITER DU UNTEN SITZT +++ KARTEN-WERKSTATT | plentyShop LTS Dabei…

  • Dankbarkeit

    Es gibt die zwei Gefühle Dankbarkeit und Neid. Die beiden Gefühle sind inkompatibel zueinander, wer Dankbarkeit kultiviert und Freude über das empfindet was er hat der kann nicht gleichzeitig Neid empfinden für etwas das andere haben aber er selbst nicht. Dankbarkeit setzt den Fokus gezielt auf die positiven Gefühle über den Reichtum der in unserer…

  • Konsolidierung Daily Light

    Monday Light startet mit einer Basis von 200 Daily Lights die in den letzten beiden Wochen konsolidiert wurden. Die konsolidierten Ideen finden sich unter folgendem Link: Konsolidierung – Blog: Daily Light (earthlykingdom.org) In der kommenden Woche werden hier noch weiter Ideen konsolidiert. Diese Konsolidierung ist die Basis für Monday Light. Die meisten Ideen die bereits…